根据教育部《高等学校学术委员会规程》，经校长办公会同意，我校学术委员会组成结构为：由13名具有讲师及以上专业技术职务的且年龄为男56岁、女51岁以下（以2014年12月31日截止计算），有一定学术成果的人员组成，有广泛的学科代表性和公平性，且具有一定比例的青年教师。其中，担任院级领导、教务处、人事处负责人的委员3人；系、处负责人（含副职）委员3人;学院专任教师委员7人。
按照教育部《高等学校学术委员会规程》，经校长办公会原则同意，学术委员会候选人民主推荐及委员选举办法如下：
一、委员候选人推选产生办法
根据学校实际，分类产生委员:
（一）担任院级以上领导职务、教务处、人事处负责人的3名委员的产生
符合委员任职条件的院级领导、教务处、人事处负责人，由学校审定后产生。
（二）担任系、处负责人（含副职）的3名委员的产生
1．分别由系、处推荐符合委员任职条件的负责人6名作为委员候选人，其中基础部和思政处共推荐1人；院办、信工系、旅游系共推1人；学生处、院团委、信息中心推荐1人；应用系、艺术系推荐1人；经管系推荐1人、工管系推荐1人。
2．公示提名委员候选人，报学校审定候选人名单。
3．召开讲师及以上专业技术职务人员大会，差额选举3人担任委员。
（三）其余7名委员的产生
1．在未担任副处及以上职务的专业技术人员中产生；
2．根据学校专业技术人员实际构成，确定按以下四大类学科分类：
（1）教育类（含心理、教育技术、外语）
（2）管理类（含旅游酒店、金融证券）
（3）理工类（含工程、技术、计算机科学）
（4）艺术类（含服装设计）
3．考虑上述担任党政领导职务和系、处负责人中已产生委员的学科类别，按10个候选人名额，分别确定四大类学科候选人名额；召开各学科大类专业技术人员大会，按分配名额公开推选本学科大类委员候选人；公示提名委员候选人，报学校审定候选人名单。
4．召开讲师及以上专业技术职务人员大会上差额选举产生7名委员。
二、学术委员会委员选举程序与办法
1．召开全院讲师及以上专业技术职务人员大会正式选举。
2．介绍候选人名单产生过程。
3．宣布选举办法
①与会人数超过应到人数一半以上，会议有效。
②选票一（6人中选举担任系、处负责人的委员3名）投3票或少于3票为有效票，多于3票为无效票；选票二（10人中选举未担任副处及以上领导职务的委员7名）投7票或少于7票为有效票，多于7票为无效票。
③候选人得票过半数且得票多者当选。
④若出现最后两名委员候选人得票数相等情况，进行第二轮投票确定最后一名委员。若第一轮当选委员总数不足13人（除学校审定3名，实际为10人），进行第二轮投票增补不足委员。
4．通过监票人、唱票人、计票人人选。
5．分发选票。
6．与会人员填票。
7．投票。
8．在监票人监督下唱票、计票。
9．宣布选举结果。
10．选举结果报校长，校长颁发聘书聘任学术委员会主任与学术委员会委员。
