3月23日下午，信息工程学院（大数据学院）在博学楼105教室开展了一场别开生面的就业指导活动。本次邀请了19级优秀实习学生雷有绿同学，从大学生活对职业的影响、面试蔽坑指南、学习方法、面试技巧等多个方面进行了分享。同时，夏凯琪老师为同学们讲解了今年实习就业的安排以及提供部分目前已有的项目，供同学们参考，选择。大家在博学楼105教室一起取“经”、讨论，一起为未来规划。

信息工程学院（大数据学院）改变过去传统的大会(如毕业生就业动员会、就业形势报告会、就业经验交流会)、讲座、课程等以教师为中心、“我讲你听，我打你通”的单向灌输式就业指导法，采用探究式、情景式、模拟式、实践式等就业指导模式，以学生为中心，把大学生真正作为认识活动和实践活动的主体，培养他们自主评价、自主判断、自主选择、自主发展的能力，突出对学生进行主动意识、进取精神、择业观念、就业思想与心理准备及审视自我与适应社会方面的指导。通过角色扮演、情境重现、模拟面试等方法，让学生尽可能地感受到现实职场中所能出现的问题和情况；积极联系企业，根据学生的兴趣爱好，为学生争取更多更有效的实习机会；鼓励学生进行社会调查，了解当下用人单位的真实需求，为自己的职业规划早做准备。这些实践教学方法使信息工程学院（大数据学院）就业指导工作更加“接地气”，也符合学科发展的要求，符合新时代新背景下大学生就业的需要。

目前，信工学子选择的灵活就业工作主要有新媒体内容创作，文案策划、短视频编辑、网络推广、以及软件开发等。 相比传统劳动密集型灵活就业岗位，新业态下的灵活就业岗位还会涉及到科学研究、企业管理、 数据分析、咨询建议等方面，对从业者的眼界视野、知识储备、政策把握等方面有更高的要求。当代大学生对就业所承载的属性要求更加多元，工作不仅仅是谋生手段，而是个人兴趣、需要、能力和价值观的集中反映，体现着个人对职业发展的特定追求。信息工程学院通过强化顶层设计、做好系统谋划，统筹各种资源、健全协同机制，优化队伍管理、回归教育本质等方式优化思想政治工作体系，把思想政治工作贯穿教育教学全过程。引导青年学生要树立科学成才观念，坚持树才先树德，在品德、才学、体魄、审美、劳动等各个方面实现均衡发展，争做德智体美劳全面发展的时代新人。构建“五育并举”育人体系，是实现青年学生科学成才的重要保障，学院将继续不断更新人才培养理念和模式，紧扣培养全面发展的时代新人这条主线，切实引导学生坚定理想信念、增强品德修养、提升综合素质。