关于印发《四川华新现代职业学院教职工文体协会管理办法(试行)》的通知

 

各院（部）、处（室）、工会小组：

《四川华新现代职业学院教职工文体协会管理办法(试行)》已经2024年第2期工会委员会审定。现印发给你们，请遵照执行。

 

附件：《四川华新现代职业学院教职工文体协会管理办法(试行)》

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                          四川华新现代职业学院工会委员会

                                                         2024年4月7日

 

 

 

 

 

 

 

 

四川华新现代职业学院教职工文体协会

管理办法(试行)

 

第一章 总则

第一条 为促进学院教职工文体活动的开展，丰富和活跃广大会员业余生活，引导、规范教职工文体协会的组织管理（以下简称“协会”），营造健康、快乐、高雅的校园文化氛围，推进学院精神文明建设，构建和谐校园，依据《中华人民共和国工会法》等法律法规，结合学院实际制定本办法。

第二条 协会是在学院工会管理和指导下，按照规定程序建立的由具有共同爱好的工会会员自愿参加，开展业余文体活动的群众性组织。

第三条 协会活动的开展，必须遵守国家法律和学院的有关规定，不得以营利为目的。

第二章 协会成立、备案与撤销

第四条 申请成立协会，应具备以下条件：

（一）有明确的协会章程，章程内容包括：

1.协会的名称（必须以协会的形式称呼，并在前面冠以“四川华新现代职业学院教职工”）；

2.协会性质和宗旨；

3.协会组织机构及其产生办法、换届选举办法；

4.会员权利和义务；

5.协会活动形式（内容、方式）、组织纪律；

6.经费来源渠道和使用范围。

（二）有较为完善的组织机构和管理制度。

（三）有较好的群众活动基础，成员人数在20人以上，且至少来源于3个工会小组。

（四）有一定的自筹经费来源。

第五条 同一性质或同一名称的协会，全院只设置一个，任何协会均不能成为校外组织的分支机构。

第六条 协会成立程序：

（一）拟成立协会的由发起人向学院工会提出成立申请，填写《四川华新现代职业学院教职工文体协会成立申请表》（附表1），同时提交协会章程（草案）、组织机构和负责人名单等书面材料（同时提交电子版）。

（二）学院工会在收到申请材料后，审查相关资料，根据相关的法律法规和学院实际,做出准予筹建或者不予筹建的批复。

（三）准予筹建的协会应在2个月内，公布筹建工作小组名单、协会章程（草案），宣传招收成员，召开协会成立大会，确定章程、选举协会组织机构的负责人。成立大会召开后1个月内，向学院工会提交《四川华新现代职业学院工会文体协会登记表》（附表2）和《四川华新现代职业学院教职工文体协会会员花名册》（附表3），经学院工会审核同意后正式成立。

第七条  已经按一定程序批准成立的协会，符合上述第四条规定条件的，可向学院工会提出备案登记申请；登记申请需由原协会填写《四川华新现代职业学院文体协会登记表》，并提供包括本协会章程、组织机构、负责人名单和会员花名册等材料。学院工会审核合格后给予备案，备案后的协会将纳入学院工会管理。

第八条 协会有下列情形之一的，学院工会将予以撤销或注销：

（一）违反法律法规和学院有关规定，利用协会名义从事非法活动的；

（二）不按本办法规定进行管理，背离协会活动宗旨的；

（三）一年内协会开展活动少于两次；

（四）协会申请注销的；

（五）协会在“年检”第一次不合格受到警告仍未整改，第二年检查再次不合格的。

第三章 会员条件和权利义务

第九条  参加协会的条件：

（一）学院在职工会会员；

（二）遵守法律法规和学院有关规定；

（三）承认协会章程，服从协会领导；

（四）参加协会活动，履行规定的义务。

第十条 会员享有的权利：

（一）有选举权、被选举权和自愿退出协会的权利；

（二）有权参加协会组织的各项活动；

（三）有权监督协会管理及资金使用情况；

（四）有权向协会负责人提出建议和意见。

第十一条 会员履行的义务：

（一）执行协会的决议和决定；

（二）按时参加协会组织的各项活动；

（三）完成协会交给的任务；

（四）按章程规定缴纳会费。

第四章 协会管理

第十二条  协会一般设会长1名，副会长1-2名,由会员大会选举产生，并具备以下条件：

（一）热心协会工作，具有奉献精神；

（二）具有较强的组织管理与活动能力；

（三）认真负责地组织开展协会活动。

第十三条  协会实行“自我管理、自我服务”的管理方式。

（一）协会实行会长负责制，根据协会章程开展活动，重大事项经过集体民主讨论后决定。围绕丰富工会会员业余生活，以及学院重要活动、重大事件、重大节日等开展主题鲜明、积极向上的活动。

（二）协会以会员为主体，并面向全院教职工，组织开展日常活动。如确有需要，可以邀请少量学生参加。

（三）协会应积极承办学院工会组织安排的相关活动。

（四）经报学院工会同意，可组织参加校际或其他单位交流活动。

（五）协会组织具有一定人身安全风险的文体活动，应当承担组织者的安全保障义务。应当充分评估安全风险并告知参与者安全注意事项，活动前应当购买人身意外保险。

第十四条  学院工会对协会定期开展年度检查。协会应在每年12月底前向学院工会递交年度工作总结（包括组织活动次数、活动实际效果，续费结算等）和下一年工作计划（包括年度活动初步方案，活动预期效果及活动经费预算等）。

第十五条  协会经费来源及管理

（一）协会经费来源主要是个人交纳的协会会费、协会自筹资金、学院工会支持经费等。

⒈协会会费：协会可根据实际情况自行决定是否收取会费及会费标准，并制定会费管理办法。

⒉协会自筹资金：按照国家法律法规和学院规定筹措活动经费，接受校外企事业单位或社会组织捐赠的需报学院工会审批。

⒊学院工会支持经费：学院工会安排的文体活动，工会给予经费支持。协会自主开展的活动，工会视情况给予适当经费支持。相关经费报销要求按照学院工会财务制度执行。

（二）协会经费由协会自主管理，专人负责，实行钱账分开、公开透明的原则，接受会员监督；定期向会员报告会费使用情况，会费管理要做到账目清楚，收支平衡。

第五章  附 则

第十六条 校内教职工协会均依据此办法管理，凡未按本办法成立或登记备案的协会，学院工会不予承认。

第十七条 本办法经工会委员会讨论通过后，自印发之日起执行。本办法由学院工会负责解释。